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1. Pregunta
Qué oportunidades y riesgos puede tener el trabajo en equipo en comparación con el trabajo individual en el campo de los niños migrantes?
Indique en la siguiente lista cuáles son las oportunidades y los riesgos del trabajo en equipo con niños migrantes,
escribir O para Oportunidades y R para Riesgos
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- Intercambio de conocimientos, experiencias, habilidades y perspectivas.
- Decisiones unilaterales: solo hay una persona que toma todas las decisiones.
- Reduce el estrés
- El trabajo en equipo es más divertido.
- Responsabilidad ambigua
- Promueve la sinergia.
- El «nosotros» no se asume.
- Las soluciones ganan legitimidad en temas de migración.
- Alienta la creatividad y el aprendizaje.
- Falta de comunicación entre ciertas áreas.
- Expande y diversifica la información para tomar mejores decisiones en casos complejos.
- Conformismo por presiones sociales en el grupo.
- La interdisciplinariedad y la diversidad humana en los equipos, permite un enfoque más global.
- Ayuda mutua y cooperación, que motiva la cooperación, solidaridad y ayuda mutua de los profesionales.
- Dominio de la discusión para algunos roles.
- Se refuerza la interdisciplinariedad de los diferentes roles.
- Aumentar el sentido de pertenencia.
- Insana competitividad entre los miembros de un equipo, por lo que no alcanzan sus objetivos.
- Mejora el rendimiento, la eficiencia y la productividad.
- Desconfianza en los demás
- Confías más y te vuelves confiable.
- Lentitud para llegar a una solución.
- Aprovecha y trasciende conflictos y oposiciones.
- Es gratificante para todos, especialmente en casos difíciles.
CorrectoIncorrecto -